——倡導“誠信、協作(zuò)、φα善于學習(xí)；求實、創新、追求卓越&rd∞δ>↔quo;的(de)企業(yè)文(wén)化(huà)，樹↕λ•(shù)立良好(hǎo)的(de)服務意識，真正為(wèi)客戶♥∑$創造價值。——具有(yǒu)為(wèi)大(¥©dà)、中型國(guó)有(yǒu)企業(↑αyè)及其他(tā)經濟類型企業(yè)服務的(de)良好(hǎo)業(y'∞€è)績及豐富經驗；
——定期舉辦專業(yè)培訓、政策法規及行(xí∏ "ng)業(yè)信息交流，人(rén)員(yuá♥↕n)執業(yè)服務；質量有(yǒu)堅實↔↓≥₽保障；
——公司內(nèi)部建 α≠立有(yǒu)完善的(de)質量标準、風(fēng)險控制(zh☆ì)體(tǐ)系，保證執業(yè)全過程高(gāo)效優質πγ。
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關于會(huì)計(jì)政策的(de)選擇問(wèn)題探討(tǎo)←•×π的(de)目的(de)和(hé)意義？ | 2011/12/30 16:21:54 |
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您好(hǎo)！我公司2010年(nián)12月₩ ∑(yuè)份工(gōng)資計(jì)入2010年(∑✔nián)12月(yuè)份成本，但(dàn)實際于201 ↓1年(nián)1月(yuè)份發放(fàng)，在2010年(✔φ>☆nián)度企業(yè)所得(de)稅彙算(♦αsuàn)清繳時(shí)，稅務師(shī)&÷事(shì)務所将其進行(xíng)了(le)納稅調整，請(qǐng)問(w觥☆←n)相(xiàng)關的(de)政策依據是(shì)什(shén ₹÷σ)麽？下(xià)一(yī)年(nián)度如(rú)何處理(lǐφ₹≤§)？ | 2011/8/5 22:03:01 |
| 回複：您好(hǎo)！ 根據《國(guó)家(β¥jiā)稅務總局關于企業(yè)工(gōng)資薪金(jαα$★īn)及職工(gōng)福利費(fèi)扣除問(w∞φèn)題的(de)通(tōng)知(zhī)》（國(gγ§$→uó)稅函〔2009〕3号）規定，《企業∑≈₹ (yè)所得(de)稅法實施條例》第三十四條所稱 →•的(de)“合理(lǐ)工(gōng)資薪金(jīn)”，是(shì)指企業(↓yè)按照(zhào)股東(dōng)大(dà)會(huì)、董事(shπ♠ì)會(huì)、薪酬委員(yuán)會(☆→€©huì)或相(xiàng)關管理(lǐ)機(jī)構制(Ω₩zhì)訂的(de)工(gōng)資薪金(jī₹φ∞n)制(zhì)度規定實際發放(fàng)給員(yu∑ ♣án)工(gōng)的(de)工(gōng)資$÷α薪金(jīn)。稅法上(shàng)對(duì)工(gōng)資薪金♥✘(jīn)合理(lǐ)性确認應符合以下(xià)原則：⑴企業(≈☆ yè)制(zhì)訂了(le)較為(wèi)規範®> ₩的(de)員(yuán)工(gōng)工(gōng)資薪金(jīn)制(zh₹&©♥ì)度；⑵企業(yè)所制(zhì)訂的(de)工(gōng)資薪金(j≠$īn)制(zhì)度符合行(xíng)業(yè)及地(dì)區(qū♣Ω)水(shuǐ)平；⑶企業(yè)在一(yī)定時(shí)期所發放(∏×☆fàng)的(de)工(gōng)資薪金(jīn)是(shì)相≠₹Ω(xiàng)對(duì)固定的(de)，工(gōng)資薪金(j•∏φ īn)的(de)調整是(shì)有(yǒu)序進行(xínσ< g)的(de)；⑷企業(yè)對(duì)實際發放₹γ(fàng)的(de)工(gōng)資薪金(jīn)，已依法履行(xíng)≠∏了(le)代扣代繳個(gè)人(rén)所得(de)稅義務；⑸有(yǒu∞')關工(gōng)資薪金(jīn)的(de)安排，不(b™↓®↑ù)以減少(shǎo)或逃避稅款為(wèi)目的(de)。根據上∏'§(shàng)述規定，對(duì)于當期計(jì)提但(→∞dàn)未實際發放(fàng)的(de)工(gōng)資薪金(j ★īn)支出不(bù)得(de)在當期稅前列支∞¶'，當期應進行(xíng)納稅調增。但(dàn)∑♦λ÷對(duì)于當期納稅調增的(de)部分(fēn)應在實際發↑δ放(fàng)的(de)下(xià)一(yī)年(nián)度進行(x∑£α•íng)納稅調減。 《勞動和(hé)社會(huì)保障部關于•¶♠建立勞動用(yòng)工(gōng)備案制(zhì)度的(↓φde)通(tōng)知(zhī)》（勞社部發[2006]46₩±号）第二條規定“從(cóng)2007年(nián)起，我國(guó)境內φ∏☆(nèi)所有(yǒu)用(yòng)人(rén)單位招用(yòng)依法形÷λ成勞動關系的(de)職工(gōng)，都(dōu)應到(dào)¥←Ω登記注冊地(dì)的(de)縣級以上(shàng)勞動保障行(xíng≈✔ ♣)政部門(mén)辦理(lǐ)勞動用(yòng)工♦®§α(gōng)備案手續。”因此，企業(yè)隻有(yǒu§✘¶)與其員(yuán)工(gōng)簽定書(shū)面勞動合同并報(✔©✔bào)經勞動部門(mén)備案，其合理(lǐ)的(de)工(gōng)資薪金δ®®(jīn)才能(néng)稅前扣除。 | ||
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您好(hǎo)！請(qǐng)問(wèn)按照(zhào)稅法←✔±規定，支付所得(de)的(de)單位或個(gè)人(rén)代扣代繳個(g&α ≠è)人(rén)所得(de)稅取得(de↕γ× )的(de)2%手續費(fèi)返還(hái)收入，是(shì$≤)否需要(yào)繳稅！如(rú)果繳稅，應納什(shén)麽稅？賬↔ ♦務處理(lǐ)如(rú)何處理(lǐ)？ 期待您的(de)回複。≤±謝(xiè)謝(xiè)！ | 2011/7/15 22:21:37 |
| 回複：您好(hǎo)，上(shàng)述問(₽∑wèn)題回複如(rú)下(xià)： 根據現(xiàn)♣' 行(xíng)企業(yè)所得(de)稅政策， ₹★₽“三代”（代扣代繳、代收代繳、委托代征）單位 ♥所取得(de)的(de)手續費(fèi)收入應該單獨核算(suàn)，φ®☆計(jì)入本單位收入，用(yòng)于“三代”管理(lǐ)支出¶✔≈，或者适當獎勵相(xiàng)關工(gōng)作(↑Ω☆zuò)人(rén)員(yuán)。企業(yè₹←"')取得(de)的(de)上(shàng)述收入屬≈÷φ于“服務業(yè)”征稅範圍，應按5%的(★♣de)稅率繳納營業(yè)稅。同時(shí)，Ω¥該項收入不(bù)屬于《中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(×→•guó)企業(yè)所得(de)稅法》規定的(de)免稅範圍£λ✘ ，應依法繳納企業(yè)所得(de)稅。如(rú)果用(yòn♦§♥g)于獎勵相(xiàng)關工(gōng)作(zuò)人(rén←★β®)員(yuán)，則免交個(gè)人(rén)所得×π£(de)稅。 賬務處理(lǐ)：企業(yè)收到(dào)時(shí)，≥©≥λ借：銀(yín)行(xíng)存款 貸：其他(tā)業(↕αyè)務收入（或營業(yè)外(wài)收入） '¶用(yòng)于支出時(shí)：借：管理(lǐ)費(fèi)用(y↓$☆òng) 貸：現(xiàn)金(jīn)等。 | ||
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您好(hǎo)，請(qǐng)教點問(wè☆$n)題,希望您能(néng)給解答(dá)下(xià♠→→)，謝(xiè)謝(xiè)! 1、公司購(gò¶₹§&u)進高(gāo)檔公文(wén)包、手表，應如(rúπ↓)何處理(lǐ)？可(kě)以進固定資産嗎(ma)？ 2、員(yuáλ÷n)工(gōng)不(bù)同地(dì)區(qū)↓≥δ開(kāi)工(gōng)資，怎麽合并交↑≥納個(gè)人(rén)所得(de)稅？ | 2011/7/12 17:59:20 |
| 回複：您好(hǎo)，上(shàng)述兩個(gè)問(wèn)題答( δdá)複如(rú)下(xià)： 1、公司購(gòu)進的(de)高(gā✘∏₽Ωo)檔公文(wén)包、手表賬務處理(lǐ)♠§$ 關鍵看(kàn)用(yòng)途：如(rú)果用(yòng)于送禮，則作(§$zuò)為(wèi)業(yè)務招待費(fèi)；如(rú)果公文♣↕©(wén)包用(yòng)于辦公使用(yòng♣↑∞)，則作(zuò)為(wèi)辦公費(fèi)；如(rú)果用(✔£<yòng)途與公司業(yè)務無關，則不☆® >(bù)能(néng)在公司支出，總之不(bù)能(néφ∏ng)作(zuò)為(wèi)固定資産處理(lǐ)。 2、《×λ↓₩中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(g©£'uó)個(gè)人(rén)所得(de)稅法》第八條規定：“個(gè)人→ε(rén)所得(de)稅，以所得(de)人(rén)★"✘為(wèi)納稅義務人(rén)，以支付所得(de)的(de)單位或者個(gπ★è)人(rén)為(wèi)扣繳義務人(rén)©→。在兩處以上(shàng)取得(de)工(gōngφ≈←☆)資、薪金(jīn)所得(de)和(hé)沒有(yǒu)扣繳✘ γ✘義務人(rén)的(de)，納稅義務人(rénε♥★)應當自(zì)行(xíng)申報(bào)納稅。” 國(guó)家(©↕jiā)稅務總局關于印發《個(gè)人(rén)所得(de)稅自(zì)行(αδxíng)申報(bào)納稅暫行(xíng)辦法》的(de)通(tōng)知(•♣✘÷zhī)（國(guó)稅發[1995]077 $>号）第二條第（一(yī)）款進一(yī)步明(míng★₽)确，納稅人(rén)從(cóng)兩處或兩處以上¶β(shàng)取得(de)工(gōng)資、薪金(jīn)所得(de)的(dσ&☆e)，必須自(zì)行(xíng)向稅務機(jī)關申¥¶"報(bào)所得(de)并繳納稅款。該文(wén)第三條規定：“申報(bào★¶ ✘)地(dì)點一(yī)般應為(wèi)收入來ε&(lái)源地(dì)的(de)主管稅務機(jī)關。納稅人(rénδ∏ )從(cóng)兩處或兩處以上(shàng)取得(de)工£↕₩(gōng)資、薪金(jīn)所得(de)的(de)，可(kě)選擇并♥π★固定在其中一(yī)地(dì)稅務機(jī) ←₩®關申報(bào)納稅。 個(gè)人(rén)在中國(guó)境內(nèi$€§)兩處或兩處以上(shàng)取得(de)工(< ₩gōng)資、薪金(jīn)所得(de)，應将"™所得(de)合并計(jì)算(suàn)納↕✘&稅。實際工(gōng)作(zuò)中，企業(yè)是(shì)分(fēn)别納↔§↑稅申報(bào)的(de)。如(rú)甲某在A、B兩公司取得(de)應稅收入$γ±，一(yī)般由A、B公司作(zuò)為(wèi)代扣代繳義務人(ré→←n)分(fēn)别納稅申報(bào)。若上(shàng)述兩個(gè)企業(±®yè)在支付工(gōng)資收入時(shí)已代扣了(le)稅±™£款，則甲某在自(zì)行(xíng)申報(bàγε'$o)時(shí)，應合并所得(de)申報(bào)納稅，可(k₩™÷λě)将已扣繳稅款從(cóng)應納稅額中扣除。 σ∏ 上(shàng)述答(dá)複供參考，如(rú)有(yǒu)不(bù ∞₽)明(míng)之處，歡迎來(lái)電(d↓¶iàn)咨詢。 |